El derecho a pensionarse, un privilegio en Colombia

Por Luz Betty Jime… el Sáb, 20/04/2019 - 2:15pm
Edicion
417

Luz Betty Jiménez De Borrero / Pablo A. Borrero V.


 

En Colombia la posibilidad de pensionarse es cada vez mas lejana, en tanto que para gozar de este derecho por ejemplo, con la Administradora Colombiana de Pensiones COLPENSIONES es necesario completar 1.300 semanas de cotización y tener 57 años de edad para la mujer y 62 años para el hombre, en un país en donde el empleo es muy inestable y la mayor parte de la población está en la informalidad y no cuenta con la capacidad económica suficiente para cotizar regularmente y poder así cumplir con dichos requisitos, circunstancia esta semejante a la que viven los trabajadores afiliados a los fondos de pensiones privados que manejan el ahorro individual de los cotizantes que sirve de base para obtener la pensión una vez se cumplan con los requisitos de capital y edad exigidos en la ley.

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el derecho a pensionarse se convierte en un privilegio para unos pocos al tiempo que la mayoría de las personas que viven en lo fundamental de su trabajo

Dicho panorama se complica en la medida en que las políticas en esta materia tienden a sustituirse con la aplicación de los denominados beneficios económicos periódicos BEPS, basados en el ahorro voluntario de las personas que van desde $5.000 mensuales en adelante y están amparados por un seguro de vida, de incapacidad y de amparo exequial, además de la garantía de rentabilidad que podrán alcanzar en el mercado financiero, lo cual les permitiría  disponer de dicho ahorro al llegar a la edad de pensionarse o recibir un pago económico por el resto de su vida, que en todo caso estará por debajo del salario mínimo legal.

La otra forma de acceder a determinados beneficios se aplica a  quienes no ahorraron voluntariamente pero cotizaron en algún momento de su vida laboral sin que les alcancen sus cotizaciones o ahorros para pensionarse. En este caso el Estado les abona una suma equivalente al 20% de lo ahorrado, con lo cual podrán recibir una suma que siempre estará por debajo del salario mínimo mensual como alternativa económica ante la imposibilidad de pensionarse.

Por otra parte, desde el gobierno del presidente Duque se aspira con la reforma pensional a mantener los subsidios asociados a los BEPS y a una serie de cambios de la ley 100/93 mediante los cuales se modificarán los requisitos para obtener la pensión de vejez para aquellas personas de la población que logren cumplir con los nuevos requisitos de ley.

De esta manera el derecho a pensionarse se convierte en un privilegio para unos pocos al tiempo que la mayoría de las personas que viven en lo fundamental de su trabajo jamás podrán pensionarse, incrementándose con ello un trato desigual e inequitativo.

Ahora bien, hasta el momento se conoce que en el Plan Nacional de Desarrollo se establece una sólida base de protección social dirigida a beneficiar a aquellas personas que no logran devengar ni siquiera un salario mínimo debido a que trabajan tiempo parcial y por tanto no les queda otra opción que acogerse al sistema de los BEPS, mediante los cuales se encubre la pobreza bajo la sombrilla de una contribución periódica que a juicio del gobernante prevé las contingencias de los individuos, no obstante que en la sociedad se profundizan las brechas sociales que conducen a que los principios e instituciones consagrados en la Constitución y en los tratados internacionales suscritos por Colombia en pro de la defensa del derecho a pensionarse, no sean mas que un disfraz mediante el cual se encubre la verdadera realidad según la cual el 70% de la población colombiana no podrá pensionarse en el futuro en el marco del Estado Social de Derecho que formalmente protege y garantiza el trabajo y el derecho a pensionarse pero que en la práctica no expresa por igual los intereses de todos los colombianos.


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